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    什么是7C
    • 什么是7C
    • 【文化更到位,企业更成长--卓越企业中高层必修课】:◆ 课程设计和完善历时长达9年,汇集君远咨询公司13年的企业文化咨询、研究成果,吸收了来自华为、三星、丰田、英特尔、Google、松下、宝洁、惠普、联想、万科、IBM等优秀企业的企业文化智慧,以行动学习、情景练习、多媒体体验和真实案例剖析来演绎文化管理的各个环节,课程生动,容易掌握。◆ 2009年6月,腾讯企业文化团队参加7C企业文化突破公开课;2012年5-9月,潍柴900名
    • 2019-09-15 13:47  [浙江杭州市]
    •   浙江企业管理培训班  [未核实]
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    人力资源管理与集团管控培训
    • 人力资源管理与集团管控培训
    • 当今知识经济时代,企业的竞争就是人力资源的竞争,要想占领市场的制高点,保持企业稳定高速的发展,必须深刻理解人力资源为企业第一重要资源的理念,而企业的发展,对人力资源管理必须上升到战略高度的要求越来越急切,人力资源必须以战略性的思维去构建企业战略人力资源管理体系,并不断开发战略性人力资本。那么战略人力资源管理实践应如何落于实处?战略性人力资源管理有哪些模式?应运用哪些系统思维和战略管理工具?这是公司
    • 2019-09-15 13:46  [内蒙古呼和浩特市]
    •   内蒙古企业管理培训班  [未核实]
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    人力资源管控培训
    • 人力资源管控培训
    • 【课程提纲】一、中国企业集团化人力资源管理的问题1、集团组织与人力资源管控模式与企业发展战略脱节,新的事业发展战略难以在组织与人力资源上找到支撑,组织与人力资源不能成为战略的有效载体,集团战略绩效目标难以落地与执行。(战略执行与组织、人力资源支撑体系缺失)基于战略的集团化组织与人力资源模式创新与战略绩效管理体系的建立。2、集团企业治理结构的优化已进入一个新的历史发展阶段(产权改革、上市、并购重组、
    • 2019-09-15 13:46  [山西太原市]
    •   山西企业管理培训班  [未核实]
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    人力资源的课程
    • 人力资源的课程
    • 课程大纲第一天 9:00-12:00第一部分:战略人力资源管理模型目的:通过管理沙盘游戏,明确战略人力资源管理的概念和特征,掌握战略性人力资源管理衡量标准主题:课程总体介绍1.讲师陈述培训目标2.讲师介绍课程总体结构3.学员自我介绍和培训期望描述教学方法:讲师讲解,点评,沙盘游戏破冰主题:战略人力资源管理1. 战略人力资源管理的含义2. 战略人力资源管理模型3. 战略人力资源管理系统教学方法: 讲师讲解,点评主题:人力资
    • 2019-09-15 13:46  [四川成都市]
    •   四川企业管理培训班  [未核实]
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    人力资源战略规划培训
    • 人力资源战略规划培训
    • 课程背景:现代管理学之父彼得德鲁克认为:企业的资源包括很多,但真正的资源只有一项,就是人力资源。企业都是通过使人力资源更有活力来执行其工作,通过生产性的工作来取得成绩。企业的中高层管理人员,是企业的大脑与脊梁,上要对股东和战略负责,下要对员工和绩效负责,他们既需保证企业战略和经营目标的实现,也要保证员工和企业的同步成长。在他们可供利用的众多资源中,最具核心地位和潜力的就是人力资源。要想在日益激烈的
    • 2019-09-15 13:46  [江苏南京市]
    •   江苏企业管理培训班  [未核实]
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    人力资源战略规划
    • 人力资源战略规划
    • 【课程大纲】一、什么是战略性人力资源规划1.人力资源规划的定义2.人力资源规划的特性3.人力资源管理的转变历程二、人力资源战略与组织能力如何适当保持一致?1.企业利润经营重点随企业发展阶段不同而有所改变2.人力资源管理的视角转变3.企业不同发展阶段管理手段不同三、战略性人力资源规划的思维过程1.企业规划战略人力资源管理2.基于战略看待人力资源管理3.战略人力资源规划制定流程4.成功发展的企业三个要素5.战略框架如何制定
    • 2019-09-15 13:45  [四川成都市]
    •   四川企业管理培训班  [未核实]
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    互联网金融北京公开课程培训班
    • 互联网金融北京公开课程培训班
    • 资深互联网金融与投融资专家,北京大学金融与产业发展研究中心秘书长 、北京大学金融学副教授,中国社科院研究生院投融资与互联网金融实战总裁研修班主讲老师之一。擅长股权投资基金与创业投资基金(PE/VC)、互联网金融、大数据金融、资本市场与投资银行学,出版过《资本市场学》、《投资银行学》、《兼并与收购》等著作八部。 在资本领域有丰富的实践经验,操作过数十个私募股权投资、兼并与收购、企业上市等方面的资本市场项目
    • 2019-09-15 13:44  [辽宁沈阳市]
    •   辽宁企业管理培训班  [未核实]
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    互联网时代,经理人的管理能力提升训练
    • 互联网时代,经理人的管理能力提升训练
    • 【课程收益】:1. 认清自己的角色,明确自己的定位,提高自身的执行力,从而实现有效的领导。2. 管理好自己的时间,提高工作的效能,让工作有条不紊,并形成高效的工作习惯。3. 善于定目标、做计划、强跟进,让团队成员将工作落到实处,高效完成公司的战略目标。4. 懂得带队伍,提干劲,会辅导与激励下属,确保团队有凝聚力、向心力,执行力。5. 掌握互联网时代最前沿的管理理念,确保经理人成功转型,成为新时代的团队领袖人物。
    • 2019-09-15 13:44  [上海]
    •   上海企业管理培训班  [未核实]
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    互联网时代商业模式创新公开课程培训班
    • 互联网时代商业模式创新公开课程培训班
    • 课程收益:1、 全面理解互联网时代下的战略模式2、 全面贯彻战略在企业发展过程中的执行3、 全面理解企业战略设计对于模式设计的重要性4、 全面理解互联时代战略基础上的商业模式5、 全面掌握互联时代商业模式设计的四大原则和九大要素6、 全面平衡互联时代商业模式设计过程中的五大平衡课程大纲:一、互联时代商业模式:转型期如何塑造企业核心竞争力?1、互联网时代商业模式系统2、转型时代企业核心竞争力塑造3、中国经济的4个阶段
    • 2019-09-15 13:43  [贵州贵阳市]
    •   贵州企业管理培训班  [未核实]
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    互联网时代品牌传播策略,品牌管理公开课程培训班
    • 互联网时代品牌传播策略,品牌管理公开课程培训班
    • 近年来,中国的媒体环境发生了巨大变化,形态日趋多样,特征日趋复杂,对公众舆论的影响、对政府、企业的监督作用都大大加强,越来越多的企业因媒体曝光或者处理不当而损失惨重。在这样的环境下,市政部门如何协调与政府、公众以及媒体的关系;如何在服务百姓的同时,最大限度地降低对社会及其市民的客观干扰;如何妥当地消除公众的误解和矛盾,积极有效地应对危机;如何正确处理媒体关系,树立良好企业、组织形象,抵御危机凡此种
    • 2019-09-15 13:43  [新疆乌鲁木齐市]
    •   新疆企业管理培训班  [未核实]
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    互联网时代企业文化构建上海公开课程培训班
    • 互联网时代企业文化构建上海公开课程培训班
    • 课程大纲:一、文化概念1、85后90后特点2、马斯洛需求原理在激励中的应用3、企业文化导入二、互联网时代的文化氛围1、管理制度:公开透明2、组织氛围:健康简明(1)沟通机制(2)管理老话3、公司业绩:稳健增长(1)目标文化(2)过程管理(3)结果呈现4、人才梯队:丰富多元(1)人才盘点(2)成长规划(3)考核案例5、团队精神:有情有义三、做文化的三个时期1、新人期(1)新人培训和落地(2)新人技能提升2、周年庆3、做管理
    • 2019-09-15 13:43  [安徽合肥市]
    •   安徽企业管理培训班  [未核实]
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    互联网工业模式青岛公开课程培训班
    • 互联网工业模式青岛公开课程培训班
    • 行程安排:第一天(探索海尔生产工厂与创客实践)09:30-10:00乘车前往海尔总部工业园10:00-10:30零距离感受海尔,实地探索与参观海尔总部工业园前往海尔企业文化创新展馆,全面了解海尔发展史及特色的企业文化10:40-12:00参观海尔生产车间参观车间流水线,无人车间,现场体验OEC管理、6S大脚印、看板管理等特色管理模式,并与现场工作人员交流意见。?参观海尔大学海尔大学是海尔集团培养中高级管理人才的地方,行走在苏州园林般的
    • 2019-09-15 13:42  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
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    互联网商业模式深圳/温州公开课程培训班
    • 互联网商业模式深圳/温州公开课程培训班
    • 中国商业模式思维导图创新第一人,弘瑞财中咨询培训集团商业模式高级顾问兼策划中心总负责;《资本五大道》培训项目总策划;上海交通大学《私募股权投融资与企业上市总裁班》商业模式课题讲师;十年世界500强企业 商业模式咨询与培训经验,多次受邀出访美国、澳大利亚、新加坡、台湾等地交流。商业模式资本化实战专家,针对中小企业与中国资本市场现状,国内首创思维导图创新4+1商业模式理论及培训模式。代表著作:《掌控商业模式
    • 2019-09-15 13:42  [青海西宁市]
    •   青海企业管理培训班  [未核实]
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    互联网创新思维模式培训课程
    • 互联网创新思维模式培训课程
    • 【课程概述】企业微利时代如何成长?如何在经济冬天里成功转型?大数据如何应用于企业销售及运营管理中?任何一次经济危机本质是经济发展模式改良的必然过程,企业增长停滞就预示着商业模式需要改良;现在竞争已经不是产品、技术、人才、营销的单项竞争了,而是系统模式的竞争,模式优则竞争力强,模式弱则陷入被动、无序和恶性竞争。主动改良或创新商业模式将获得最好的利润并成为行业新领军人,避免被动跟随盲目竞争的状态,成为
    • 2019-09-15 13:42  [青海西宁市]
    •   青海企业管理培训班  [未核实]
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    互联网+公开培训
    • 互联网+公开培训
    • 【课程目的】:1、把握《中国制造2025》纲要视野下,中国企业创新经营管理的领先人才发展思路及路径;解决企业转型升级急需中高层人才的关键。2、培养一批具有全球视野、互联网+智能化、经营管理创新战略的优秀企业家和高水平领先经理人才;推动企业转型与变革,实现弯道超车快速发展。3、培养一批信息化时代创新领先经理人,引领智能化建设与创新管理,解决互联网+企业创新经营管理的难题;实现企业经营管理颠覆性创新发展。十二
    • 2019-09-15 13:42  [陕西西安市]
    •   陕西企业管理培训班  [未核实]
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    中式阿米巴经营哲学与管理会计的应用培训
    • 中式阿米巴经营哲学与管理会计的应用培训
    • 中式阿米巴经营哲学与管理会计的应用培训课程内容第一模块人人都是经营者 内部公司制的发展与实践 在当前商业环境下企业管理面临的普遍困境- 利润持续下降、资金紧张、管理成本高- 员工能力要求和客户的需求不断提高,企业的能力在下降- 绩效考核的问题越来越突出 思考与讨论- 企业在提升效率和效益时面临着哪些普遍性问题?- 商业突破和管理转型靠什么? 内部公司制能够解决企业管理困境,驱动人人成为经营者 内部公司制的巨大优
    • 2019-09-15 13:41  [江西南昌市]
    •   江西企业管理培训班  [未核实]
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    中小企业发展培训广州班
    • 中小企业发展培训广州班
    • 【课程收益】让学员客观认识企业的利润来源学习企业适用的有效管理模式和突破发展瓶颈的方法让学员将成本有效控制在最佳状态培养现场干部分析解决问题的能力,将持续改善融入日常管理中提升团队协作共赢意识和工作关系处理与人员管理的能力让有限的利润空间快速放大,让企业利润最大化,增强发展后劲【课程大纲】第一讲:中小企业面对的4大困局和3项发展导图一.微利时代4大困局造成中小企业发展瓶颈1.中小企业成长危机的5种表现2
    • 2019-09-15 13:41  [甘肃兰州市]
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    中国经济如何发展
    • 中国经济如何发展
    • 宗旨Tenets论坛以合作与发展为宗旨。通过持续性的学习成长,构建高端资源价值的最大化,连接各行业第一名的伙伴关系,促进商业精神和社会使命的和谐发展。任务Mission围绕论坛宗旨,就中国企业的现状、发展趋势以及面临的重大挑战等共同关心的课题进行探讨,通过本土与全球的思考和应用,提升商业领袖的思维模式和境界!性质Property论坛为商业领袖实战性高端会议,定期由组委会筹办。发起者共同研究会议主题以及内容纲要,向大中
    • 2019-09-15 13:40  [西藏拉萨市]
    •   西藏企业管理培训班  [未核实]
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    中国式管理模式
    • 中国式管理模式
    • 成功总裁必修之课!融汇国学精辟,结合管理实例,寻找基业长青之道,破译企业运营秘籍【为您解惑】1、如何具备一流领导力与影响力?2、如何制定企业战略与决策?3、如何修己与安人,达内圣而外王境界?4、如何吸引顶尖人才为企业所尽力?5、如何明确定位、建立品牌、打造核心竞争力?6、如何利用中华文化智慧,使领导人与企业生命长青?7、如何打造高效执行团队与企业生命长青?8、如何选、用、育、留人才,打造干部梯队?9、如何
    • 2019-09-15 13:40  [吉林长春市]
    •   吉林企业管理培训班  [未核实]
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    业务流程管理
    • 业务流程管理
    • 业务流程管理课程背景战略转型转不动,如何让干部承担变革责任,推进流程例行化,实现责任下移,解放核心管理人员,提升组织成长能力?跨部门协同效率低,市场需求响应和交付慢,如何通过持续的端到端流程变革提升组织能力和盈利能力?职业化人才缺乏,培养人速度慢,如何通过流程变革实现业务复制和人才复制?流程变革准备度低,推进流程变革与优化阻力大,如何通过流程变革技术的应用,降低变革风险,提升变革成功率?企业管理变
    • 2019-09-15 13:40  [江西南昌市]
    •   江西企业管理培训班  [未核实]
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