• 关键词
               
    行业
    日期   标价   图片   VIP  
    地区
    价格 ~ 排序
     
      图片列表  图文列表 
     
    财务审计和风险控制
    • 财务审计和风险控制
    • 第一单元:财务审计课程收益:? 了解与内部审计有关的工作要点? 明确内部审计融入公司治理的方式方法? 掌握以风险控制为导向的内审流程? 学习内审的技术方法和实战技巧? 收获各类内部审计工具的灵活运用课程内容一、内部审计标准1. 管理内部审计职能2. 内部审计专业实务标准3. 管理需要内部审计的工作方法4. 道德规范二、内部审计和公司治理5. 内部审计和审计委员会6. 内部部门的组织结构设计7. 举报方案和行为规则8. 与外部审计师
    • 2019-09-26 21:44  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    财务分析与财务管理
    • 财务分析与财务管理
    • 公司财务分析与财务管理课程前言:? 公司最近销售形势一片大好,可是账上资金却越来越紧张,问题到底出在哪了?怎么才能让销售和其他部门也认识到这样的问题? ? 每月开经营会议时,财务数据明明白白的摆在那儿,业务部门怎么就是不理这些数据的意义呢?? 月月做分析,来来去去都是那些数据,别说老板看烦了,连我自己也不知道分是为了什么。? 最怕老板拿着我的分析报告问为什么,问一个我还能答得上来,连问三个问题,我就焉了。
    • 2019-09-26 21:43  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    让绩效管理发挥“绩效”
    • 让绩效管理发挥“绩效”
    • 企业高层管理者、人力资源经理、绩效主管为什么绩效难,难于上青天为什么绩效管理被很多企业视为鸡肋?为什么几乎没有企业可以宣布实施的绩效管理是成功的?为什么没有绩效管理的企业还纷纷准备建立体系?难道绩效管理仅仅是人力资源经理窗台上的一个花瓶,摆在那里只是为赏心悦目?尽管绩效管理被前索尼常务董事视为破坏团队精神的罪魁,被很多企业视为食之无味,弃之可惜的鸡肋,但李玉萍认为,绩效考核是一个非常好的工具,对于
    • 2019-09-26 21:28  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    认识与构建企业文化
    • 认识与构建企业文化
    • 【课程大纲】?为何要创建企业文化??文化是企业的灵魂?企业文化三力作用?文化让管理更轻松?不得不知的文化知识??你真懂企业文化吗??日美中文化差启示?三份必备文化资料?如何让企业文化落地??识别现实的企业文化?设计理想的企业文化?MI设计?BI设计?VI设计?简易创建企业文化五法?口号让复杂的文化简约?故事让枯燥的文化生动?制度让易变的文化稳定?行为让抽象的文化具体?视觉让平淡的文化鲜活?培养正心态开启新文化?培养正心态乐观
    • 2019-09-26 21:25  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    解决方案销售
    • 解决方案销售
    • 销售人员、市场营销人员、销售支持人员、销售管理者、合作商课程结束后,学员将? 与买方的购买过程步调一致? 有效锁定销售目标,并激发兴趣 ? 在竞争中脱颖而出? 展开咨询型、分析型的对话? 展现对客户的独特价值? 获得更多与决策者接触的机会 ? 控制并缩短销售周期 ? 不再一味让步,维持销售利润? 通过统一的销售流程,保持公司内部? 得到客户有效的承诺无一、介绍和关键概念1、描述使用销售流程的重要性2、介绍销售流程的关键要
    • 2019-09-26 21:20  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    西安陕鼓动力股份有限公司
    • 西安陕鼓动力股份有限公司
    • 中高层管理干部建立正确甄选与用人理念如何构建优质的招聘体系掌握如何规划和进行成功的招聘面谈计划有效的甄选面谈技巧与工具应用学习如何评鉴应征人员的方法探讨避免错误晋用决策的方法面试实战的技巧名企招聘及面试系统与案例分享台湾刘成熙老师-精品课程-招聘与面试操作实务技巧主讲:台湾刘成熙老师课程目标:建立正确甄选与用人理念如何构建优质的招聘体系掌握如何规划和进行成功的招聘面谈计划有效的甄选面谈技巧与工具应用
    • 2019-09-26 21:16  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    营销钢铁团队
    • 营销钢铁团队
    • 中层管理人员、销售管理者、销售人员1 高绩效营销团队1.1 讨论:什么是团队,你们是团队吗?1.2 看资料讨论:他们是团队吗?1.2.1 团队允许有个人目标,但是必须建立在团队目标之上1.2.2 团队形成的过程1.2.3 如何评价团队领袖1.2.4 业绩好的销售员能提升吗?1.3 高效营销团队的9要素1.4 工具:高绩效销售团队检查表2 营销团队目标的制定2.1 讨论:目前目标管理中存在问题,会造成的结果2.2 系统化:2.2.1 目标管理流程2.2.2 工具
    • 2019-09-26 20:58  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    营业厅店体验式销售
    • 营业厅店体验式销售
    • 厅店销售精英,运营商厅班(店)长课程会告诉移动互联的精彩应用用哪些,优秀店员应该具备的素质能力有哪些,(成为玩家,成为专家)销售的五部曲应该是如何做的,万能的FBA法则如何助推销售,创造体验让顾客乐在其中,讲故事,做销售,让销售不是一件难事,如何引导顾客办理合约套餐,如何销售相关流量包等的具体作法等等。基于业务的零售要从推业务逐步转换为:玩终端,秀应用,推(合约)套餐。课程不追求奇招,新招,但一定是
    • 2019-09-26 20:47  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    自我管理与教练领导力培训
    • 自我管理与教练领导力培训
    • 中级经销商1.学习保持自身平和的心态,持续乐在工作2.提高自身领导力:来自于自己的心态与行动力3.提高自身影响别人的能力4.提高指导下线的能力1、自我管理-心态管理2、自我管理-时间管理3、教练-激励下线4、教练-辅导下线【基本资料】 男,1973年生于台湾【学*******历】台湾政治大学MBA、台湾交通大学土木系【现*******任】康师傅、富士康特邀讲师、多家培训机构高级讲师【曾*******任】北大纵横合伙人、Sunergy-Power亚太代表、
    • 2019-09-26 20:42  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    股权激励--以华为为例
    • 股权激励--以华为为例
    • 了解股权规划,设计,并实施股权激励众所周知,任正非作为华为领袖所占的股份在所有的企业创始人中是出奇的少,只有区区1.42%,可是他却牢牢地掌控着华为,而同样是企业掌舵人,万科王石,格力董明珠等却被野蛮人搅局搅得无比心慌,疲于奔命应付,更有甚者南玻集团高管被清洗出局,也许您会说,因为华为没上市,所以没有受到资本的冲击、掠夺,可是也有千千万万的非上市企业,他们的老板也同样由于股权设计不合理或者缺乏良好的股
    • 2019-09-26 20:33  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    职场正能量
    • 职场正能量
    • 开场一、导入部分 ? 职场人的五种能力 ? 自信? 沟通? 人际关系? 领导力? 克服忧虑和压力? 学习的五大步骤 ? 初步的了解? 重复练习为学习之母? 开始使用? 融会贯通? 再一次加强二、职场正能量? 积极心态 ? 压力测试? 心态重要性? 积极心态转换工具一:正面词语? 积极心态转换工具二:意义换框法? 积极心态转换工具三:二者兼得法? ABCD理论? 已有冰山A-事件B-信念/想法C-情绪/后果? 融化冰山D-区分/反驳? 职业价值观找到工作的动力?
    • 2019-09-26 20:28  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    职场提升利器PPT
    • 职场提升利器PPT
    • 1. 什么是PPT?2. PPT制作3. 怎样才算好4. 应用的技巧5. 配套的工具8年企业高管职位,包括世界500强企业,国内民营大中型企业,的执行董事,CEO和集团副总等等,在集团化管理,ISO9000建设,团队组建等企业内控运营方面有着丰富的实战经验。曾经有过对一家亏损的高科技企业通过资源重组,资本管理,品牌建设和人力资源架构设计使企业扭亏为盈的卓越商绩。多次受到咨询机构的邀请,进行企业管理的培训和讲课。是一个有丰富实战经验的讲
    • 2019-09-26 20:28  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    职场情绪与压力管理训练营
    • 职场情绪与压力管理训练营
    • 企业全体成员1.增进对自我情绪的觉察与了解2.学习面对压力的正确态度与有效纾解的方法3.学习良好EQ与人际互动能力4.提升组织整体EQ智商,增进组织互动效益课程介绍在竞争激烈的时代,企业主管承担部门目标绩效达成的责任与压力。而人都有情绪,情绪不只影响生活质量,更影响工作质量、效率和表现。情绪与压力管理已是21世纪重要的话题。当情绪与压力来临时学习以正确的态度面对它,处理它,有助于自我心智的成长和压力的抒解。透过
    • 2019-09-26 20:27  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    职场人际沟通协调艺术
    • 职场人际沟通协调艺术
    • 本专题主要讲授职场人际关系的内涵、特点和价值,以及沟通协调的方法与技巧。一、 职场人际关系的内涵、特点和价值(一)职场人际关系的内涵(二)职场人际关系的特点(三)职场人际沟通协调的作用二、职场人际沟通协调的方法与技巧(一)融入环境:接受他人;改变自己;活在当下。(二)对人有用:要有有用之才;能为他人所用。(三)准确定位:与上司相处忌越位;与同级相处忌错位;与下属相处忌降位;本职工作要到位。(四)靠
    • 2019-09-26 20:23  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    职业项目经理与有效项目管理
    • 职业项目经理与有效项目管理
    • 建筑施工、勘察设计、房地产企业项目经理及后备项目经理工程项目是施工企业的窗口,以工程项目管理为中心,提高项目的运作质量,是施工企业生存和发展永恒的主题。在工程项目规模基本相同的情况下,为什么有的原本微利的项目的效益却获得较高,有的本应盈利的反而亏损,关键取决于项目管理,取决于项目经理和项目管理层的素质。课程结合近些年来工程项目管理的实践,就加强工程项目管理问题进行探讨。模块1:项目经理VS.项目管理Pa
    • 2019-09-26 20:20  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    职业经理人的18般武艺
    • 职业经理人的18般武艺
    • 第一部分 目前各大企业普遍存在的管理误区分析:一、强势管理和个性管理★ 案例说明与分析二、制度和人性★ 案例分析三、常见的误区★ 案例分析★ 生活中常见的小案例第二部分 管理的能力和艺术一、什么是管理★ 管理的行为和非管理的行为★ 不同的管理方式可以造成不同的管理结果★ 管理的原则研讨:第三部分 适应的能力一、为什么需要适应?★ 案例分析二、谁适应谁?★ 案例分析说明三、不适应的后果第四部分 有效沟通的能力互动
    • 2019-09-26 20:16  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    职业素养与良好心态训练
    • 职业素养与良好心态训练
    • 企业各级管理者,全体员工(一)企业收益:1.通过职业素养的深度理解和各种心态训练,培养和形成一支积极向上、奉献担当、精于协作的企业团队,提升整体素质、重塑企业形象。2.由于员工心态的调整和改变,为企业日常管理(工作交办、制度执行等)带来很大便利。亦可减少和避免劳资纠纷,保证稳定性,增大凝聚力。(二)个人收益:1.深度思索、刻意提升职业素养水准,成为企业核心骨干,或人才市场中抢手的香饽饽。2.锤炼和养成
    • 2019-09-26 20:13  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    职业礼仪与卓越服务
    • 职业礼仪与卓越服务
    • 职业礼仪与卓越服务培训师:刘奕敏培训受众企业的管理人员、客户经理、窗口服务人员、服务监督人员、坐席代表等课程收益? 通过培训使员工掌握规范的礼仪知识,明晰的市场竞争意识? 了解现代客户服务理念,有效提升企业员工的客户服务意识? 通过培训使员工懂得塑造与个人风格相适的专业形象,提高职业化素养,从而提升企业精神面貌? 通过培训使员工掌握服务礼仪,现代商务、社交的通用礼仪并能熟练运用? 有效提升客户满意度,提高应
    • 2019-09-26 20:11  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    网络营销实战兵器谱-策略篇
    • 网络营销实战兵器谱-策略篇
    • ☆ 企业董事长、总经理、CEO等企业决策层 ☆ 市场总监、企划总监、营销总监等企业中高层管理者 ☆ 对移动互联网营销感兴趣的机构经营者及个人对于刚刚涉足互联网营销领域的传统行业企业家而言,一定要深入学习网站建设、网站推广、论坛营销、博客营销、视频营销、百科营销、问答营销、文库营销、软文营销、电商平台建设、O2O平台搭建、社会化媒体营销等诸多方面的内容,掌握全面而系统化的互联网营销技能,让自己的企业在这场变革
    • 2019-09-26 19:49  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    绩效管理诊断与绩效辅导
    • 绩效管理诊断与绩效辅导
    • 中高层管理者、HR管理人员等1.了解绩效对企业战略、部门工作的重要性;2.掌握绩效考核的三大工具及其使用方法;3.掌握绩效沟通的方法,绩效会议、绩效面谈的方法;4.掌握绩效目标、指标的设置及分解方法;5.掌握部属绩效诊断的方法,针对业绩差的部属的绩效辅导与改进方法。【课程背景】众多企业在推动绩效管理,但敢说绩效自己企业绩效管理做到比较成功的又有几家?领导层认为,高素质的部属就能为组织创造高绩效,但在实际管理中
    • 2019-09-26 19:40  [甘肃兰州市]
    •   甘肃企业管理培训班  [未核实]
    面议
     
    今日排行
    本周排行
    本月排行

    联系我们

    微信扫一扫
    第一时间推送精品课程 了解课程动态

    合作伙伴

    我们也在这里

    关注微信关注微信

    您身边的培训顾问...

    扫一下
    商学院客户端商学院客户端

    iPhone/Android/iPad

    去下载
    关注微博关注微博

    官方微博随时分享...

    加关注
    手机看m.edpschool.cn手机看lsjlt

    随时随地找课程...

    去看看

    温馨提示

    • 1在找课程的过程中多对比同类课程。
    • 2可以索取班级同学企业名单。
    • 3本站课程为全网最低折扣。
    • 4报名有礼活动详情请咨询在线客服!。